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Employee Employer Self-employed Industry Practitioner

發出每月供款紀錄


僱主每月向受託人支付供款後,應在七個工作日內向每名僱員提供一份每月供款紀錄。這份書面紀錄須列載下列資料:

  • 僱員的有關入息款額;
  • 僱主及僱員的強制性供款款額;
  • 僱主及僱員的自願性供款款額(如有);以及
  • 供款支付予受託人的日期。

從事建造業或飲食業的僱主,可以按此處瞭解向行業計劃下的臨時僱員發出每月供款紀錄的安排詳情。

你可參考以下的每月供款紀錄樣本。

僱員發出每月供款紀錄
僱員每月供款紀錄
僱主名稱: XXX 公司
僱員姓名:陳XXX 身分證/護照號碼: A123456(7)
工資期:由 01-01-2012 至 31-01-2012
支薪方法: 支票 支薪日期: 01-02-2012
工資明細表
收入 款額 扣除項目 款額
基本薪金: 10,000.00 強積金僱員強制性供款: 500.00
其他收入: 0.00 強積金僱員自願性供款: 0.00
總收入: 10,000.00 扣除總額: 500.00
  薪金淨額: 9,500.00
強積金供款資料
  僱主供款 僱員供款 強積金供款總額
強制性供款: 500.00 500.00 1,000.00
自願性供款: 0.00 0.00 0.00
供款日期: 01-02-2012

* 以上資料僅作說明用途。


部分僱主可能會選擇在向僱員提供糧單時,一併付上上述所需資料,以節省行政成本。由於每月供款紀錄無需是一份獨立文件,因此只要僱主提供的資料齊全,這個安排絕對是可行的。

僱主如未能向僱員提供每月供款紀錄,最高可被罰款$50,000。