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新聞稿

僱主不應削減現有退休福利

強制性公積金計劃管理局(積金局)將於短期內,發信給沒有為現有退休計劃申請豁免於強積金的僱主,呼籲他們不要削減僱員現有的退休福利。

 

積金局主席李業廣在今日的董事會會議上表示:「部分沒有申請豁免的退休計劃的僱主供款比例,較強積金計劃規定的百分之五為高。我們將會發信給這些僱主,促請他們為僱員利益著想,不要削減僱員的退休福利。」

 

董事會獲悉,這些僱主可以考慮以下四種方案:

 

  • 把現有計劃修改為一項增補計劃,為僱員提供相同的退休福 利;
  • 凍結現有退休計劃,為所有僱員登記參加強積金計劃。僱主可以自願為僱員提高供款,以維持同等的退休福利水平;
  • 結束現有退休計劃,並把計劃資產全部轉移到強積金計劃,作為首筆自願性供款,並繼續為僱員作額外的自願性供款。這個做法可避免同時營辦兩個不同計劃,而僱主亦可繼續為員工提供同等的退休福利水平;或
  • 結束現有退休計劃,並把累積款項分發給僱員。不過,僱員在未離職的情況下,收取退休金後可能需要繳納個人入息稅。

 

積金局在五月三日截止日期屆滿前,共收到七千一百零九份強積金豁免申請,涵蓋六十四萬個僱員。

 

董事會成員亦得悉,積金局會繼續採取積極進取的策略,透過不同渠道加強市民對強積金的認識。

 

新推出的電視宣傳片是以僱主、僱員各供款百分之五為宣傳重點。

 

除加強電話熱線服務外,積金局將於本月內完成更新網頁的工作。新網頁會加入更多互動功能和意見箱。市民亦可透過網頁查閱所有已註冊的強積金計劃、核准受託人和中介人名單。

 

-完-

2000510