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積金局主席劉麥嘉軒藉今日（4月30日）勞動節前夕發表網誌，表示退休保障是勞工權益其中重要的一環，積金局以保障僱員的強積金權益為己任。作為強積金制度的守護者，致力為受違規個案影響的僱員追討拖欠強積金供款。

在2021-22財政年度，積金局成功為超過8萬名僱員追討約$1.4億拖欠供款。在2022-23 財政年度，積金局亦成功為超過9萬名僱員追回約$1.45億的拖欠供款。

 

過去兩年，積金局向違規僱主發出的「強積金供款及附加費繳款通知書」（付款通知書）亦有所上升，2021-22財政年度約32萬張，按月平均26,500張，而2022-23財政年度則發出了35萬張，平均每月28,900張，增幅為 9%。隨著香港全面復常，預料經濟情況亦會持續改善，劉麥嘉軒期望付款通知書數目上升這趨勢亦會因而逆轉。

 

 

劉麥嘉軒在網誌中指出，一旦發現違規個案，積金局會向違規僱主發出付款通知書，要求僱主補交拖欠供款及相等於欠款款額5% 的附加費，欠款和附加費全數歸僱員所有。但並非全部僱主都在到期日前補交欠款和繳付附加費，以2022-23財政年度為例，在積金局發出付款通知書後，當中只有約3成是在到期日（即通知書發出日期起計14日內）或之前清繳所有欠款和附加費。

劉麥嘉軒表示，為了針對上述情況及進一步加強阻嚇力，積金局正研究修例優化現行機制，推行分層附加費安排。按現行法例，僱主遲交或欠交強積金供款，不管拖欠時間的長短，都劃一按欠款金額額外繳付5%的附加費。構思中的分層附加費措施之下，若違規僱主超過指定期限仍未清繳拖欠供款及附加費，欠款附加費便會相應遞增，目的是促使僱主及早繳付拖欠供款及附加費，加強保障僱員的強積金權益。

劉麥嘉軒又指，積金局一向從多方面「主動出擊」跟進強積金違規個案。在2022-23財政年度，積金局處理的拖欠供款個案中，超過9成來自受託人每月主動提交的拖欠供款報告，讓積金局盡快作出跟進，甚至在受影響僱員察覺或作出投訴前已適時採取行動。

現正積極構建中的積金易平台將可大幅提升積金局執法工作的效率。當平台全面運作後，積金局會更即時和直接地掌握僱主供款情況，加快處理違規個案的時間。至於僱員日後亦可透過積金易平台，隨時隨地掌握僱主的供款狀況，以便作出適當的跟進行動。

另外，劉麥嘉軒表示，十分高興得悉政府已公布取消對沖安排於2025年5月1日生效，這可鞏固強積金制度和壯大打工仔女的退休儲備。積金局會全力配合協助政府推行相關措施。

如欲閱讀全文，請瀏覽「積金‧誌」。

－完－
2023年4月30日